不同的財務人，薪資差別這麼大

財務職位是行業內的熱門職業，每年報考CPA、CMA等各類財務證書的人也是呈上升狀態。正因為報考人數多，才導致競爭壓力大，隨著財務共享中心的建立，不少財務人更是面臨著轉型或者失業。人們都以為財務是一個高職高薪的崗位，殊不知職位不同，薪資自然也有所不同，那麼，財務人員到底都在做什麼?薪資為何會有如此大的差別?跟著優財小編先來看看吧。

(1)入門級會計人員

非名校畢業，持有初級會計證書的人員，一般在較小的企業任職，這類公司需要的只是傳統的「賬房先生」，幫助企業做好各類財務報表。財務人員的主要工作也只是負責日常會計處理、賬務核算、納稅申報、各類財務報表的編製等工作。他們月薪絕大部分集中在4000--6000元左右。

這類財務人，公司對他們的要求比較低，面對達到企業要求門檻的人員，自然不會排除在外。但對於這類財務人員來說，雖然市場需求比較大，但競爭壓力也比較大，因為我國有絕大部分的財務人在從事著這樣的工作，如果你停滯不前很可能會被淘汰。

(2)中層會計人員

一些畢業於名校持有CPA或其他含金量稍高的證書，一般在外企及會計師事務所就職，相對於小企業來說，這類企業財務管理體系都比較成熟。財務人員的主要工作就是公司內部成本核算、成本分析、常規的財務審核等。他們的待遇集中在月薪5000～20000之間。

這類財務人，公司一般要求需持有CPA等證書。但對於財務人來說，註冊會計師行業競爭激烈，工作壓力大，而企業內部的職位上升都是要經過幾年時間的沉澱。

(3)高級會計人員(管理會計)

這類財務人大多數擁有多個含金量高的財務證書，如CMA等，在大型知名企業中擔任財務總監或者CFO，這類財務人主要從事著預測前景、參與決策、規劃未來、控制評價經濟活動，為企業和行政單位提供內部管理服務，為企業帶來管理效率提升和價值創造。他們的平均年薪在15.5萬美元左右。由此也可以看出，基礎的財務工作人員相比高標準的管理會計財務人員薪資待遇的差距。

財務人職能在發生轉變，需儘快轉變會計觀念，從現在事後報賬的「賬房先生」向真正的高級理財師轉變，企業需要越來越多有智慧的參謀，而不是士兵。而CMA作為全球管理會計第一證，以「財務支持戰略決策，戰略融於財務管理」為理念，幫助財務全面掌握「財務+管理+業務」知識體系。幫傳統會計人員實現升職加薪的目的。