求助！職場站隊怎麼選，在線等！急

職場站隊是個老話題，有的人一飛衝天，有的人折戟沉沙。不管「象腿」還是「雞腿」，童姥的觀點是you can you up，最無奈是抱到「假腿」，說了都是淚。

01空降兵

H是部門的新進職員，國內一流大學畢業，第一天到崗就自帶強大氣場。

私底下，大家不約而同地認為，他一定是個有關係、有「靠山」的「空降兵」。而他在工作中常常對領導直言進諫、對方案據理力爭、堅持己見等工作方式，似乎間接印證了大家的猜測，畢竟，職場新人哪敢這麼囂張。

1個月後，H如期轉正，並很快擔任A項目組的副組長。至此，H更是被貼上「皇親國戚」的標籤，各種「我朋友的同學說」、「我表姐前男友的親戚說」……等可靠小道消息甚囂塵上。

一次部門聚餐，酒酣耳熱之際，同事M酒壯慫人膽，直接問起H是什麼背景，H露出很無奈的神情，兩手一攤：「我就是一介平民，哪有什麼背景！」大家聽完都會心一笑。

第二日，「抱大腿」劇集正式上演。阿姨們爭先恐後地為H介紹對象，從遠房的表妹到女兒的同學，甚至鄰居家的侄女，從海歸精英、大家閨秀到溫婉的小家碧玉，應有盡有。

而近水樓台的未婚女青年們更是天天爭奇鬥豔各種撩，美貌的變著花樣的更美，樣貌普通就走潤物細無聲的體貼入微路線；某小鮮肉還特別惋惜H不是「同志」，令他毫無用武之地，怪蜀黍同事們則一有空就拉著H喝酒擼串。

H一開始有些享受更多則是困擾，他後來多次強調自己真的是沒有背景，工作方式如此都是性格使然。大家聽了依然會心一笑，或者瞭然地拍拍他的肩膀。次數多了，H也懶得再解釋。

憑著出色的工作能力，H一路開掛般升職，關於他的背景，大家越來越諱莫如深。

那段時間，辦公室里一天起碼可以有10個「抱大腿」和爭風吃醋的戲碼，只有童姥不動如山。

為什麼呢？當然因為童姥是有節操的人！根本不想說H從小和自己在一個大院里長大，從幼兒園到高中都同班，H的背景就和他家沙發背後的牆一樣，雪白一片。

02伯樂

Y先森是公司大肆招兵買馬時引進的人才，部門第一次會議時，頭腦風暴一個營銷方案。他在台上侃侃而談，15分鐘內就把台下包括童姥在內的男男女女全部實力圈粉。

他談到的各種先進理論和帶北上廣數千人團隊的經歷，又激勵得大家心潮澎湃，感覺就像我們這些懷才不遇那麼久的千里馬，終於等到識人的「伯樂」。

童姥甚至覺得，只要他一聲令下，大家絕對前赴後繼地衝鋒在前。

部門氛圍前所未有地好，繼續過方案，第二天，好像Y先森的料木有那麼多了，第三天，好像Y先森的點子還是第一天那幾句，第四天，最初的狂熱過後，好像發現邏輯也有點問題……

再然後，大家都像霜打的茄子有點蔫蔫的。Y先森在眾人的心裡坐了一趟過山車，依舊準備著躊躇滿志、大刀闊斧地改革。

孰料，過了一個周末，Y先森竟然辭職了，據說是領導知道了他在以前公司的一些道德劣跡。據說，他這個人最大的優點就是第一次見面絕對能把對方都忽悠趴下。

童姥反而覺得，Y先森如果去做一線銷售，絕對成交率爆表。

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